Passer de l'expertise individuelle à l'excellence collective : leadership managérial en entreprise — Financement OPCO possible | Bougeons Eco

Vous cherchez à structurer votre montée en compétences ? Le parcours Passer de l'expertise individuelle à l'excellence collective : leadership managérial en entreprise répond à ce besoin.

Cette formation professionnelle s'adresse aux managers qui doivent passer du statut d'expert technique ou opérationnel à celui de leader capable d'inspirer, de motiver et de structurer une équipe. À travers des mises en situation réelles, des retours d'expérience et des outils concrets, les participants apprendront à clarifier leurs attentes, à déléguer de manière stratégique et à gérer les conflits avec bienveillance. L'objectif est de développer une posture managériale à la fois ferme et empathique, alignée sur les enjeux business de l'entreprise. Pas de théorie vide, mais des méthodes applicables dès le lendemain.

Objectifs

Programme

[{"module": "De l'expertise individuelle au leadership collectif : transition et enjeux", "content": "Analyse des défis du manager : passer de la réalisation à la responsabilité d'équipe. Auto-diagnostic du style de leadership (directif, participatif, délégatif) et identification des forces et faiblesses. Études de cas : réussites et échecs de managers dans leur prise de fonction. Construction d'un plan d'action personnel pour les 30 premiers jours. Exercice pratique : simulation de feedback constructif avec un collaborateur.", "duration_hours": 7}]

Modalités

Cette formation est dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).